La couv. porte en plus : "Définir et redéfinir ses objectifs ; Comprendre le fonctionnement d'une entreprise ; Apprendre à sortir des sentiers battus ; Déjouer et jouer avec les techniques d'influence et de communication ; Gérer les crises"
Bibliogr., 1 p. Notes bibliogr.
Résumé
La 4e de couverture indique : "Vous lisez ces lignes ? C'est probablement parce que le titre de cet ouvrage vous parle. Que recherchez-vous ? Des solutions concrètes pour mieux orienter ou pré-orienter votre carrière ? Mieux comprendre votre entreprise pour prédire les opportunités futures ? Analyser pourquoi un collègue évolue vite et bien, alors que vous avez l'impression de stagner ? Apprendre à raisonner de manière non-standard pour obtenir des résultats non-standards ? Gérer une situation de crise ? Ce qu'il vous faut, c'est certainement une personne qui a vécu la situation que vous vivez, qui puisse vous conseiller, mais qui pourrait également prétendre vous comprendre à 100%. Pour autant, aussi bien intentionné soit-elle, il sera difficile pour une personne ayant débuté sa carrière dans les années 80 d' analyser objectivement les événements qui vous concernent. Cet ouvrage a été réalisé pour vous y aider. Il concentre des cas réels vécus par des étudiants et des professionnels de 25 à 35 ans, les analyse et y apporte des solutions concrètes... pour vous."
Catalogue des bibliothèques de l'université de Bourgogne
" Gagnez du temps Ceci n'est pas une annonce de sexe... ! Si vous désirez accumuler durablement un maximum de connaissances en un minimum de temps, cet outil répond à votre attente. L'auteur, à la fois enseignant et clinicien, ...